Karriereberatung
Mit der hyperSKILL-Methode Ihr Potenzial voll ausschöpfen |
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Das Drehbuch für
sein berufliches Leben
Warum die
hyperSKILL-Methode?
Wie Menschen sich verhalten ist kein Zufall. Es hängt vielmehr
von einigen fixen Einflussgrößen ab. Und es sind dieselben
Faktoren, die zu einem großen Teil entscheiden, ob Menschen
erfolgreich, glücklich, zufrieden sind oder nicht. Die
hyperSKILL-Methode hat drei Kernpunkte herausgearbeitet: die
Energien, über die Menschen verfügen, ihre persönlichen
Einstellungen und ihre Ziele. Die Art und Weise, wie gut oder
schlecht diese drei Komponenten zusammenwirken, entscheidet
darüber, wie wir mit uns selbst und andern umgehen, wie wir
Probleme lösen und wie wir in Leben und Beruf zurecht kommen.
Dabei gilt: Je besser wir unseren individuellen idealen
Wirkungsbereich kennen und erreichen, desto erfolgreicher,
leistungsfähiger und zufriedener sind wir.
Das Besondere: Bei der hyperSKILL-Methode handelt es sich um ein Erklärungsmodell, mit dem Sie einfach, aber wirkungsvoll in Ihre eigene Persönlichkeit vorstoßen. Auf dieser Grundlage reflektieren Sie die Faktoren, die Ihr bisheriges Berufsleben – und meistens auch Ihr privates Leben - geprägt haben. Wir analysieren mit Ihnen Ihren Karriereverlauf und erarbeiten weiterführende oder alternative Karrieremöglichkeiten. Unser Ziel ist es, Ihnen ein stabiles Fundament zu errichten, so dass Sie jederzeit Antworten auf diese essentiellen Fragen haben:
Ihr Nutzen: Auf der Basis der neuen Erkenntnisse über sich selbst sind Sie in der Lage, die positiven und negativen Aspekte Ihrer bisherigen Tätigkeiten sehr viel detaillierter zu identifizieren und entsprechend zu überdenken und – wenn nötig - zu korrigieren. Anhand von klar strukturierten Formularen und Checklisten, die Sie von uns erhalten, lernen Sie sich unter einem anderen Blickwinkel kennen. Was Sie als Mensch ausmacht, Ihr Verhalten, Ihre Erfolge oder Misserfolge, bestimmte Entwicklungen oder auch die Entstehung konflikthafter Situationen werden für Sie einfach nachvollziehbar. Wir überlegen mit Ihnen gemeinsam Änderungen und zeigen Ihnen, wie Sie sie umsetzen und anwenden können. Die hyperSKILL-Methode unterstützt Sie auf dem Weg zu sich selbst und von da aus in neue Richtungen. Und sie ist nachhaltig: Wenn Sie die Methode einmal verstanden haben, steht sie Ihnen jederzeit und in allen Lebenslagen zur Verfügung.
Inhalte: Wir stellen Ihnen die Grundlagen der hyperSKILL-Methode vor. Was Menschen machen, lässt sich in der Regel auf 3 Grundpfeiler zurückführen: 1. die Energien, die ihnen zur Verfügung stehen, 2. ihre Policy, damit meinen wir ihr internes Regelwerk, das aus ihren Persönlichkeitsmerkmalen und ihren Einstellungen besteht, sowie 3. die Art ihrer Zielsetzung. Anhand ausgewählter Parameter reflektieren Sie Ihre bisherige Biographie. Sobald Sie diese grundlegenden Zusammenhänge verstanden haben, sind Sie fit für die weitere Planung. In einem zweiten Schritt erarbeiten wir mit Ihnen Ihre persönlichen Grundlagen für Ihre weitere Karriere- und Lebensplanung. Die meisten Menschen fokussieren Ihre Karriereplanung auf ihr Wissen und lassen sich auch von dem, "was man machen muss", leiten. Dabei besteht ihr Potenzial aus weiteren wichtigen Bestandteilen, die ihnen meist gar nicht bewusst sind. Mit der hyperSKILL-Methode lernen Sie Ihre Policy kennen und sehen, wie wichtig Ihr persönlicher Wertekanon für Ihre Lebensführung, Ihren sozialen Umgang, Ihr berufliches Fortkommen und damit vor allem auch für Ihre persönliche Zufriedenheit ist. Was Sie möglicherweise auch erkennen: inwieweit Teile Ihrer Policy Ihre Entwicklung eher hemmen. Dabei geht es nicht um Schuldzuweisungen, sondern immer um neue Sichtweisen und Lösungen. Manchmal erkennt man auch, dass die bisherigen Ziele die falschen waren. Aber die gute Nachricht: Nach dieser Bestandsaufnahme haben Sie die Möglichkeit, Ihren persönlichen Fahrplan aufzustellen. Ein Fahrplan, der die Gewähr bietet, dass Ihre persönlichen Grundpfeiler – Energie, Policy und Ziele – sich nicht gegenseitig behindern, sondern zusammenpassen und zusammenwirken. Denn dann wissen Sie, wo Ihr persönlicher idealer Wirkungsbereich ist und wie Sie ihn erreichen.
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Wer bin ich?